3月28日，中國兵器工業(yè)集團江南工業(yè)集團有限公司召開2018年度精益管理暨合理化建議工作推進大會，全面總結2017年度精益管理工作推進情況和存在的問題，部署了2018年度精益管理重點工作，對在2017年度精益管理、班組建設和合理化建議工作中表現(xiàn)積極、成績突出的集體和個人進行了表彰。 公司董事長、黨委書記朱向軍作了題為《深入融合,全面推進全價值鏈體系化精益管理，朝著高質(zhì)量、高效益持續(xù)發(fā)展邁進》的精益工作報告。2017年，在各單位的高度重視和大力推進下，公司圓滿完成了精益整改與達標、精益研發(fā)、精益生產(chǎn)線建設、質(zhì)量效益提升等各項任務，精益管理工作基本達到中國兵器工業(yè)集團公司精益管理規(guī)范三級標準，比上年度提高一級，取得了跨越式的好成績。主要表現(xiàn)在：一是通過推進質(zhì)量效益提升活動，經(jīng)濟效益與發(fā)展質(zhì)量持續(xù)改善，成本費用同比降低1.36個百分點;二是以《集團公司精益管理評價規(guī)范》為指南，精益管理水平穩(wěn)步提升，達級評價實現(xiàn)新突破，公司精益改善文化逐步形成，牽頭部門協(xié)同推進初見實效，系統(tǒng)優(yōu)化與重點改善相結合，基礎管理水平不斷提升;三是積極推進精益生產(chǎn)線建設，通過對三條生產(chǎn)線的改造，對整個生產(chǎn)體系的精益化水平全面提升起到引領作用，增強了公司“核心制造能力”;四是建立了合理化建議獎勵機制;五是圍繞結構調(diào)整、班組管理、生產(chǎn)制造、審計效能提升等主題開展管理創(chuàng)新活動，有5項成果分別獲得湖南省企業(yè)管理創(chuàng)新成果一、二、三等獎;有3項成果獲得2017年度中國兵器工業(yè)集團公司二、三等獎，為近年來取得的最好成績。 2018年，公司精益管理工作的總體目標，一是全面完成《集團公司2018年精益管理工作計劃》要求內(nèi)容，精益管理工作按《中國兵器工業(yè)集團公司精益管理實施與評價規(guī)范》鞏固、提升第三級水平。二是開展質(zhì)量效益提升工作,力爭成本費用率比上年度下降5個百分點以上。三是完成精益生產(chǎn)線建設任務。四是精益研發(fā)力爭達到三級水平。公司將以“專、精、特、優(yōu)”為方向，以質(zhì)量效益改善提升為抓手，以精益生產(chǎn)線建設為切入點，推動精益管理與現(xiàn)有管理體系的融合。重點做好十項工作：一是加強頂層規(guī)劃設計，推動精益管理自主推進體系建設。二是重點突破管理瓶頸環(huán)節(jié)，持續(xù)開展質(zhì)量效益改善提升活動。三是不斷深化精益生產(chǎn)線建設，持續(xù)提升生產(chǎn)制造能力及水平。四是持續(xù)強化基礎改善，進一步夯實精益管理體系的根基。五是推動精益管理與質(zhì)量、生產(chǎn)、工藝、安全等體系的融合，不斷激發(fā)精益管理的源動力。六是深入開展精益研發(fā)工作，充分發(fā)揮源頭改善的帶動效應。七是落實精益供應管理改善，探索準時化精益采購模式。八是全方位、多角度，培育精益改善文化的多層次性。九是持續(xù)深入推進合理化建議工作。十是持續(xù)提升精益人才隊伍業(yè)務素質(zhì)，充分支撐精益管理戰(zhàn)略推進。(劉博) |
